Правовое положение в стране

В настоящее время, в связи с некоторым обострением ситуации на рынке труда, стала особо актуальна проблема юридического урегулирования вопросов в жизни граждан, и прежде всего между работником и работодателем. Граждане продолжают терять работу. Так, департамент труда и занятости населения Москвы, Олег Викторович Нетеребский, сделал прогноз, согласно которому количество безработных в столице будет расти, потом ожидается спад. Органы власти стремятся сдерживать увеличение количества безработных. Но по-прежнему появляются всё новые гражданские дела, так как трудовые споры начинают чаще фигурировать. Об этом сообщает председатель Верховного суда РФ Вячеслав Лебедев. Он заметил, что до кризиса, с 2005 по 2008 гг., граждане России с исками в суды по трудовым спорам обращались, но в этот период количество обращений снижалось приблизительно 30 процентов ежегодно.

С наступление мирового финансового кризиса положение резко ухудшилось: произошел рост количества жалоб в два раза. Множество жалоб было рассмотрено в 2009 году в российских судах, в основном люди жаловались на необоснованные увольнения с работы, невыплату или сокращение зарплаты. (Было рассмотрено около 1,1 млн. жалоб). В целом по России вследствие усиления кризиса в конце 2008 года, весь 2009 ознаменовал собой рост количества безработных. Так, по данным Росстата рост безработицы на декабрь 2009 года составил 100 тысяч человек, а количество - 6,2 миллиона. 

Многие задумываются о том, какая ситуация будет в 2010 году. Генеральная прокуратура собирается усиленно следить за выплатой заработной платы. Глава Следственного комитета при прокуратуре Рф, Александр Иванович Бастрыкин сообщал, что скором будущем планируется снабдить следователей методическими указаниями для эффективной работы со статьей "Невыплата заработной платы" УК РФ. Прокуроры определяют как отягчающее обстоятельство неиспользование имеющихся у компании на счете денежных средств для погашения задолженности по заработной плате. Также, если в период задолженности руководитель совершит дорогую покупку (дом, автомобиль и.т.д.), это только ухудшит его положение. При условии успешного доказательства в суде работниками факта возникновения серьезных проблем, связанных с невыплатой зарплаты (невозможность выплачивать кредит, оплатить лечение и др.), может быть вынесен более серьезный приговор. Вместе с тем прокуроры отметили рост числа дел, в которых руководителей обвиняют одновременно по двум статьям УК РФ: это невыплата зарплаты и уклонение от налогов.